Reduzierung des mit Cannabis verbundenen berufsbedingten Straßenverkehrsrisikos: Ein vollständiger Leitfaden für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

Das berufsbedingte Risiko im Straßenverkehr ist ein wichtiges Thema für die Sicherheit am Arbeitsplatz, und der Konsum von Substanzen wie Cannabis kann dieses Risiko erheblich verstärken. Dieser Blog untersucht eingehend die Gefahren, die der Cannabiskonsum für Berufskraftfahrer mit sich bringt, und bietet wirksame Präventionsmaßnahmen für Arbeitgeber.

Berufsbedingtes Verkehrsrisiko: Eine besorgniserregende Realität

Berufsunfälle im Straßenverkehr stellen zwar nicht die Mehrzahl der Arbeitsunfälle dar, sind aber im Hinblick auf die Folgen am schwerwiegendsten. Im Jahr 2021 machten Arbeitsunfälle 19 % der Verkehrstoten in Frankreich aus. Jedes Jahr sind etwa 12 % der Arbeitsunfälle Verkehrsunfälle, sodass das Verkehrsrisiko die häufigste Todesursache am Arbeitsplatz ist.

Typologie von Unfällen

Berufliche Verkehrsunfälle werden in zwei Hauptkategorien unterteilt:

  • Dienstunfälle : Unfälle, die sich während der zur Durchführung von Arbeiten notwendigen Reise ereignen.
  • Reiseunfälle : auf dem Weg nach Hause zur Arbeit oder zwischen dem Arbeitsplatz und dem Essen.

Cannabis: Ein Faktor bei tödlichen Unfällen

Cannabis ist die am häufigsten konsumierte illegale Substanz in Frankreich und seine Auswirkungen auf das Fahren werden noch immer weitgehend unterschätzt. Laut einer aktuellen Studie ist jeder fünfte Verkehrstote auf einen Fahrer zurückzuführen, der Drogen genommen hat. Insbesondere Cannabis erhöht das Risiko tödlicher Unfälle um 1,65. Trotz dieser Realität herrscht ein weitverbreiteter Irrglaube, dass ein einzelnes Gelenk keinen Einfluss auf die Fahrtüchtigkeit hätte. Allerdings beeinträchtigt Cannabis bereits in geringen Dosen die Konzentration, verlängert die Reaktionszeit und beeinträchtigt die Koordination.

Die Gefahren des Fahrens unter Cannabis

Cannabiskonsum führt zu:

  • Eine Abnahme der Aufmerksamkeit.

  • Schlechte Bewegungskoordination.

  • Eine Erhöhung der Reaktionszeit.

  • Eine Verschlechterung der Seh- und Hörfähigkeiten.

Diese Auswirkungen sind noch gefährlicher, wenn der Fahrer abgelenkt ist, beispielsweise durch die Nutzung seines Telefons während der Fahrt. Die Kombination von Cannabis und Alkohol ist besonders tödlich und erhöht das Risiko, einen tödlichen Unfall zu verursachen, um 29 %.

Präventionsmaßnahmen für Arbeitgeber

Angesichts dieses Risikos kommt den Arbeitgebern eine entscheidende Rolle bei der Verhinderung von Verkehrsunfällen im Zusammenhang mit Cannabiskonsum zu. Hier sind einige empfohlene Präventionsmaßnahmen:

Risikobewertung

Obwohl das Arbeitsgesetzbuch keine spezifischen Bestimmungen zum Straßenverkehrsrisiko enthält, verlangt es von den Arbeitgebern, dieses im Rahmen allgemeiner Präventionsgrundsätze zu bewerten. Diese Bewertung muss im Single Professional Risk Assessment Document (DUERP) dokumentiert werden.

Aktualisierung der Geschäftsordnung

Für Unternehmen mit mehr als 50 Mitarbeitern wird empfohlen, die internen Vorschriften um Bestimmungen zum Konsum von Substanzen, einschließlich Cannabis, zu aktualisieren und Speicheltests in Betracht zu ziehen.

Präventionsmaßnahmen

Nach der Bewertung ist es wichtig, Maßnahmen zur Risikominderung umzusetzen:

  • Schulen Sie Ihre Mitarbeiter über die Gefahren von Cannabis und gute Fahrpraktiken.

  • Entwickeln Sie Partnerschaften mit Wirtschaftsclubs und Verkehrssicherheitsverbänden.

  • Arbeiten Sie mit Präventions- und Arbeitsschutzdiensten zusammen, um Risikosituationen zu erkennen.

    Gesetzliche Sanktionen und Fahren unter Cannabis

    Das Fahren unter Cannabiseinfluss ist eine Straftat, die streng geahndet wird. Zu den Sanktionen gehören:

    • Wegen Fahrens unter Drogen eine zweijährige Haftstrafe und eine Geldstrafe von 4.500 Euro.

    • Drei Jahre Gefängnis und 9.000 Euro Geldstrafe bei gleichzeitigem Alkoholkonsum.

    • Entzug des Führerscheins.

      Abschluss

      Die Vermeidung von Verkehrsrisiken im Zusammenhang mit Cannabis hat für Unternehmen Priorität. Durch die Sensibilisierung der Mitarbeiter und die Einführung wirksamer Präventionsmaßnahmen können Arbeitgeber dazu beitragen, dieses Risiko zu verringern und die Gesundheit und Sicherheit ihrer Mitarbeiter zu schützen. Um ein sicheres Arbeitsumfeld für alle zu gewährleisten, ist es wichtig, informiert und wachsam zu bleiben.